Cuidar de los empleados es un deber para cualquier empresa. Son el principal activo de un negocio y su bienestar repercute directamente en los resultados de las compañías. En este sentido, el seguro de salud para empresas sigue siendo un beneficio social más valorado por los trabajadores. Pero no sólo tiene un impacto positivo en los empleados, también lo tiene en las propias empresas.
La reducción del ausentismo laboral es uno de estos beneficios; cuando los empleados tienen acceso a atención médica rápida y efectiva, es menos probable que falten al trabajo, lo que a su vez ayuda a mantener la productividad de la empresa.
Además, los empleados que se sienten valorados y cuidados tienden a ser más comprometidos y productivos. Un seguro de salud no solo muestra que la empresa se preocupa por su bienestar, sino que también puede aumentar la moral y la motivación en el lugar de trabajo.
Por otro lado, ofrecer beneficios de salud sólidos puede ser un gran atractivo para los mejores talentos durante el proceso de contratación y también ayuda a retener a los empleados existentes. La imagen corporativa también se ve beneficiada, ya que demuestra que la empresa está dispuesta a invertir en la salud y seguridad de su equipo.
En resumen, invertir en un seguro de salud no solo es una buena práctica para el bienestar de los empleados, sino que también puede tener un impacto positivo en la productividad y la reputación de tu negocio.
En este sentido, a través de AXA, ya seas empresa o persona física, puedes contratar el Seguro de Salud que mejor se adapte a tus necesidades con una asistencia médica completa y asesoramiento especializado también de manera telemática. De hecho, la cobertura incluye 14 especialidades a las que puedes acceder de manera remota -videoconsulta o llamada telefónica- incluyendo la orientación psicológica.
